威海智慧谷职业中等专业学校招聘录用
导语 按照招聘岗位,根据应聘人员考试成绩,由高分到低分按照1:1的比例,确定进入考察体检范围的人员。详见下文。
威海智慧谷职业中等专业学校招聘考察、体检和聘用
一、确定入围人员
按照招聘岗位,根据应聘人员考试成绩,由高分到低分按照1:1的比例,确定进入考察体检范围的人员。同一招聘岗位应聘人员出现成绩并列的,按照面试成绩确定人选。对放弃考察、体检、选岗资格或考察、体检不合格等造成的空缺,按考试成绩从高到低依次等额递补。
二、考察、体检
体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作手册执行,考生根据公示的体检名单在规定时间内体检,体检费用由考生自理,体检时间和地点另行通知。不在规定时间内参加体检者,按自动放弃处理。复检只进行1次,结果以复检结论为准。复检仍不合格,取消聘用资格。体检合格的进入考察环节,侧重考察应聘人员政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等情况,并对应聘人员报考资格进行复审,体检或考察不合格的,取消聘用资格。
三、公示及聘用
拟聘用人员通过“智慧谷人力资源公司”公众号向社会进行公示,时间为3个工作日,如发现问题,一经核实取消拟聘用资格。对没有问题或者反映问题不影响聘用的人员,必须在规定的时间内到选取的工作单位报到,并办理相关手续,逾期不报到者,取消聘用资格。入职后,按规定实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满且考核合格的,予以正式聘用;考核不合格,取消聘用。
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